募集要項・よくある質問
POINTS / FAQ
2023年卒 新卒向け募集要項
| 雇用形態 | 正社員（6カ月の試用期間有） |
|---|---|
| 募集職種 |
総合職 ■技術職 生産技術、試作開発、鋳造、品質保証、設備保全、DX推進、工場管理 ■事務職 営業、企画、生産管理、調達、財務経理、人事総務 クリエイティブ職 ・新規ビジネスモデルの立案・運用を行います。 ・若手の新鮮な目線・クリエイティブな発想を活用できます。 ・従来のビジネスモデルに捕らわれない面白さを感じられます。 |
| 求める人物像 |
●企業理念「確かな技術と磨かれた心で社会に貢献」に共感いただける方 ●何事にも熱意を持って取り組める方 ●モノづくりにワクワク（湧く湧く）できる方 上記のような人財に期待しております。 自動車業界大変革の時代の中、自動車以外の分野にも事業拡大を図り 0から1を創れる「クリエイティブ人財の採用・育成」にも力を入れております。 入社後は「新規事業の提案を行い、自ら会社を背負っていく」 そのような気持ちで働いてほしいと願っています。 自発的な意識・考えを生み出すことができ、 周りとのコミュニケーション取り、成長できる人財を求めております。 |
| 給与 | 院卒 220,000円 学卒 200,000円 高専卒 183,500円 短大卒 175,000円 高卒 167,200円 |
| 勤務時間 | 8:05～17:00（所定労働時間：8Ｈ） フレックスタイム制有 交代勤務職場有 |
| 賞与 | 年2回(7月、12月) |
| 昇給 | 年1回 |
| 社会保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 諸手当 | 通勤手当、住宅手当（年間36万まで）、食事手当、時差・夜勤手当など |
| 福利厚生 | 奨学金返済支援制度（年間24万まで）、社内診療所、退職金制度、慶弔見舞金制度、クラブ活動（ラリー） |
| 労働組合 | 有 ※配属部署により条件あり |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土･日)､GW･夏季･年末年始長期休暇､年間休日120日､入社即日有給休暇10日付与 |
| 勤務地 | 本社・本社工場（愛知県西尾市） 米津工場（愛知県西尾市） 西尾東工場（愛知県西尾市） |
| 研修制度 | 新入社員研修（3ヶ月）、スキルアップ研修、資格取得支援制度、階層別教育 |
募集条件
| 募集人数 | 6名程度 |
|---|---|
| 募集学科 | 文理不問 |
採用フロー
| 提出書類 | 履歴書 |
|---|---|
| 選考フロー |
【web会社説明会】 ↓ 【二次選考】個人面接（人事部長面接） ↓【最終選考】個人面接（社長・役員面接） ↓ 【内々定】 ※試験内容については若干変更する場合がございます。 2024年卒業の方 「リクナビ2024」にてエントリーをお待ちしております！  リクナビの弊社画面へ |
中途向け募集要項
| 雇用形態 | – |
|---|---|
| 募集職種 | – |
| 給与 | 応相談 |
| 勤務時間 | 8:05～17:00（所定労働時間：8Ｈ） フレックスタイム制有 交代勤務職場有 |
| 賞与 | 年2回(7月、12月) |
| 昇給 | 年1回 |
| 社会保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 諸手当 | 通勤手当、住宅手当、食事手当、役職手当、時差・夜勤手当など |
| 福利厚生 | 社内診療所、退職金制度、慶弔見舞金制度、クラブ活動（ラリー） |
| 労働組合 | 有 ※配属部署により条件あり |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土･日)､GW･夏季･年末年始長期休暇､年間休日120日､入社即日有給休暇10日付与 |
| 勤務地 | 本社・本社工場（愛知県西尾市） 米津工場（愛知県西尾市） 西尾東工場（愛知県西尾市） |
| 研修制度 | スキルアップ研修、資格取得支援制度、階層別教育 |
募集条件
| 募集人数 | 若干名 |
|---|---|
| 募集学科 | 文理不問 |
採用フロー
| 提出書類 | 履歴書 |
|---|---|
| 選考フロー |
【会社説明】 |
よくある質問
FAQ
- Qエントリー方法を教えてください。
- Aリクナビにて受け付けております。
エントリーお待ちしております！
- Q文系でも技術系の仕事ができますか？
- A可能です。 ご本人様の適性を考慮し配属を決定いたします。
- Q入社時から車通勤可能ですか？
- A入社時から車通勤可能です。
- Q配属先はどのように決まりますか？
- A入社後の研修にて適性を確認後、各部署と人事総務での相談で決定いたします。
- Q男女の割合について教えてください。
- A男性８：女性２です。
2022年入社の新卒社員は、大卒8名中3名女性です。
現在女性の入社も増えています。
- Q採用面接で重視していることはなんですか？
- A●今までの人生で物事にどう向き合ってきたか。
何をどのように頑張ってきたか、そこから何を学び今後どう活かすのかをお聞かせください。
●当社への志望動機
当社へなぜ入社したいのか、自動車業界への関心などお聞かせください。
上記２点を重視しております。
- Q部署異動はありますか？またその頻度はどれぐらいですか？
- A会社の戦略などにより不定期で人事異動があります。
また今後はジョブローテーション制度の導入を検討しています。
- Q適性検査にSPIは含まれていますか？
- A含まれません。適性検査は個人の性格特性を判断する適正検査になっています。
- Q土日は休みですか？
- A土日休みの完全週休2日制です。
- Q転勤はありますか？
- A基本的にはありません。
2022年度実績は、グループ会社指導のため管理職1名がイナテック鳥取で勤務しています。
